Rattaché(e) à la Directrice Financière sur site et en lien avec les équipes paie du siège, vous avez pour missions :
- La gestion d’un portefeuille de paies de A à Z (200 paies) ;
- L’administration du personnel de l’entrée à la sortie des salariés : contrats, DPAE, mutuelle, dossiers prévoyance, gestion des absences, etc. ;
- Le conseil auprès des salariés avec lesquels vous êtes directement en contact, par téléphone ou par mail.
Vous disposez expérience minimale de 2 ans en paie, acquise en entreprise ou en cabinet d’expertise comptable. Vous êtes rigoureux, adaptable, vous avez le sens du service et vous appréciez travailler en autonomie.
Rémunération : 25/32K€ sur 12 mois – Tickets restaurants – Mutuelle
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